|
Forskningscenter for Livskvalitet kulegraver sammenhængene mellem livskvalitet, arbejdslivskvalitet og helbred og gør viden til værktøjer, der skal hjælpe mennesker til at hjælpe sig selv - privat og professionelt.
Vi tror, at sygdom og kropsligt forfald for de meste skyldes dårlig livskvalitet, og at vi begynder at hele, når livskvaliteten forbedres.
Vi tror, at livskvaliteten forbedres, når vi udvikler vores forståelse af os selv og livet og begynder at leve mere i overensstemmelse med os selv.
Vi tror, at mennesker er født med enorme potentialer for personlig udvikling og vækst, og at vi selv skal tage ansvar for at udfolde vores skjulte potentialer.
Mennesker er som andre levende væsener skabt til at elske livet. Alt liv, også vores, rummer livsglæde, livsenergi og livsvisdom. Vi bliver først rigtigt levende, når vi udtrykker livets dybe kvaliteter på overfladen.
Livets mening er meningsfuld beskæftigelse. Vi er skabt til at være aktive deltagere. Det gode arbejde er en proces, hvor vi udfolder os, blomstrer, lever og gror og skaber værdi for os selv og hinanden.
I 1990 startede forskningsprojektet Livskvalitet og Sygdomsårsager, der hurtigt voksede sig stort takket være omfattende bevillinger fra en række fonde. Blandt de større bevillinger var 3 mio kr. til Livskvalitetsundersøgelsen af 10.000 danskere fra Apotekerfonden af 1991. Rigshospitalet stillede velvilligt et forskningsafsnit til rådighed, og en række nye projekter kom snart til. På den måde opstod Forskningscenter for Livskvalitet på Rigshospitalet.
De fire læger, der startede projektet, havde det formål at undersøge, om livskvalitet kan være en vigtig medvirkende årsag til de store folkesygdomme som astma, allergi, kræft og hjertesygdomme. Er dette tilfældet kan sygdomme måske både forebygges og behandles gennem forbedring af livskvaliteten.
Professor Zachau-Christiansen fra Rigshospitalets børneafdeling var Forskningscentrets formelle leder de første år, mens forskningsstipendiat Søren Ventegodt stod for den daglige ledelse af centret og dets 10 medarbejdere. Forskningcentret havde succes og kunne sommeren 1994 etableres som et selvstændigt og uafhængigt forskningsinstitut med 14 faste medarbejdere.
Søren Ventegodt blev leder af Forskningscenter for Livskvalitet i 1994. Samme år modtog han den nyindstiftede Livskvalitetspris for sin forskning i livskvaliteten.
|
|

Arbejdet i FCLK
Nedenstående links er en guided tur til en nem og hurtig introduktion til Forskningscentret og dets arbejde. Der er links til tabelværker, bøger, spørgeskemaer, artikler, kurser m.m. De grundlæggende ideer, filosofier, teorier, metoder og resultater omtales kort og enkelt.
|